Petrovskoe-omr.ru

Петровское ОМР
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Как уйти на пенсию по смешанному стажу военнослужащим и работникам МЧС?

Понятия «смешанное пенсионное обеспечение» или «пенсия по смешанному стажу» относятся к гражданам из числа бывших военнослужащих, которые определенное количество лет отдали военной службе, а остальную часть официально трудились по гражданской специальности или профессии, причем наниматель отчислял за них страховые взносы в Пенсионный фонд

Начисление пенсионного обеспечения военнослужащим, в том числе и по смешанному стажу, регулируется законом № 4468-1 от 12.02.2003. В пункте «б» части 1 статьи 13 говорится, что военнослужащий имеет право на получение смешанной пенсии при недостаточной выслуге лет.

  • Цикорий: польза и вред
  • Основной очаг распространения коронавируса и ошибки в лечении COVID-19
  • Перерасчет страховой пенсии — порядок повышения и индексация

Что такое смешанный стаж

Не каждый военный достигнув возраста окончания службы, который определён в 45 лет, имеет 20 лет выслуги. Столько лет службы необходимо иметь для начисления военной пенсии. Военные, не имеющие такого стажа выслуги, могут рассчитывать при увольнении со службы на смешанную пенсию.

p, blockquote 6,0,1,0,0 —>

В расчёт, в таком случае, берётся общий трудовой стаж, который должен быть не менее 25 лет. В эти годы включается срок военной службы, который не может быть меньше двенадцати лет и шести месяцев.

p, blockquote 7,0,0,0,0 —>

У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.

p, blockquote 8,0,0,0,0 —>

p, blockquote 9,0,0,0,0 —>

В практике встречаются случаи, когда военнослужащие увольняются до достижения ими возраста 45 лет, не имея необходимого для начисления военной пенсии выслуги.

p, blockquote 10,0,0,0,0 —>

p, blockquote 11,0,0,0,0 —>

Действующее законодательство предоставляет военным возможность получить смешанную пенсию при увольнении. Если для её оформления не хватает оснований, то получить пенсионное обеспечение можно будет при достижении возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет.

p, blockquote 12,1,0,0,0 —>

Условия назначения

Пенсия по смешанному стажу военнослужащих полагается тем гражданам, чья продолжительность выслуги составила меньше 20 лет. Основаниями тому могут служить следующие обстоятельства увольнения:

  • по состоянию здоровья;
  • по достижении возрастного порога;
  • в связи с реорганизацией подразделения;
  • сокращение подразделения.

Для назначения смешанной пенсии необходимо соблюдение условия о суммарной длительности стажа, в частности:

  1. не менее 12,5 лет – стаж в рядах военнослужащих;
  2. от 25 лет и более – общий стаж.

До начала 2002 года применялся несколько иной порядок расчета смешанного служебного стажа, в объем которого допускалось включать следующие периоды:

  • обучение в высшем учебном заведении;
  • проживание супругов военнослужащих в местах, где отсутствует возможность трудоустройства.

В настоящее время вышеназванные периоды не принимаются к учету при исчислении пенсионного обеспечения смешанного типа.

Женщины, пребывавшие в декретном отпуске будучи военнослужащими, вправе претендовать на включение указанного периода в объем выслуги лет.

В случае несоблюдения императивных условий, определенных законодателем в ФЗ № 340-1 военнослужащему может быть назначена только страховая пенсия, вытекающая из общих оснований. То есть право на финансовую поддержку от Министерства обороны аннулируется.

Что требуется для оформления пенсии по смешанному стажу?

Оформить пенсионное обеспечение можно по месту жительства, или по месту выхода на пенсию. В течение года с того момента, как гражданин имеет право выйти на заслуженный отдых, он может обратиться в ПФ в любой период. Для этого необходимо предоставить оригиналы таких документов:

  1. Заполненное заявление установленного образца;
  2. Паспорт гражданина РФ:
  3. Военный билет;
  4. Трудовую книжку;
  5. Иные справки о наличии трудового стажа;
  6. Выписки о размере заработной платы за весь период гражданской трудовой деятельности;
  7. Выписки о размере довольствия по всем видам за период прохождения службы.

Сотрудники Пенсионного Фонда самостоятельно делают копии всех документов, чтобы не требовалось их нотариальное заверение. При отсутствии какого-либо документа, заявителю дается 3 месяца, чтобы донести недостающую бумагу в формируемое дело. При опоздании необходимо заново повторить процедуру обращения. Если потенциальный пенсионер обратился за оформлением выплат позже, чем через год с момента допустимого начисления пенсии, потребуется заполнение дополнительного заявления о перерасчете пособия.

Особенности категории

Определенные категории граждан могут воспользоваться правом на досрочное назначение им социального обеспечения благодаря накопленной индивидуальной выслуге лет.

Читать еще:  Какой минимальный стаж нужен для минимальной пенсии в 2021 году?

Для сотрудников военных и приравненных к ним структур этот временной промежуток составляет 20 лет непрерывной деятельности в своем ведомстве.

Однако бывают ситуации, когда приходится увольняться со службы до наработки 20-летнего срока и, если позволяет здоровье, заняться трудовой деятельностью в гражданских организациях. Для этой категории граждан законом предусмотрена пенсия по смешанному стажу военнослужащих.

Данное понятие включает два вида трудовой деятельности – службу в силовых подразделениях и работу по гражданской специальности.

Назначение военной пенсии по смешанному стажу требует одновременного и обязательного соблюдения ряда условий:

  1. не меньше 25 лет общей трудовой деятельности;
  2. достижения возрастной планки 45 лет;
  3. чистого срока службы в силовом ведомстве – 12,5 лет и больше, а гражданского – не меньше 6 лет.

Предельная возрастная планка может быть и снижена по причинам, связанным:

  • с ранением или заболеванием, следствием которого стала инвалидность;
  • реорганизацией данной структуры с увольнением сотрудника по сокращению штатов.

Однако уволившийся со службы без уважительной причины до достижения предельного возраста сотрудник потеряет право на материальное обеспечение, предусмотренное по данной категории.

Правила начисления

Военная пенсия по смешанному стажу зависит от периода службы.

При его определении принимаются в расчет:

  1. сроки службы на офицерских и рядовых должностях;
  2. деятельность в государственных учреждениях власти или силовых ведомствах;
  3. нахождение в плену;
  4. пребывание в заключении, если впоследствии гражданин был реабилитирован;
  5. обучение в вузе до поступления на службу с коэффициентом 0,5;
  6. для женщин – период ухода за ребенком (до полутора лет), если он пришелся на время службы;
  7. период времени, потраченный на прохождение специализированного обучения для работы в силовых структурах.

Некоторые периоды закон предусматривает включать в служебный стаж с повышающим коэффициентом, например:

  • в случае участия в боевой операции один год службы приравнивается к четырем;
  • если служба проходила в местах с режимом особой категории, три года приравнивают к четырем.

Бывшие сотрудники силовых ведомств, вышедшие в отставку, но продолжающие трудиться в гражданских учреждениях, со своей заработной платы в Пенсионный фонд каждый месяц отчисляют страховые взносы. За счет них и начисляемых баллов в дальнейшем будет формироваться объем их социального обеспечения.

Факторы, влияющие на величину пособия

Военная пенсия по смешанному стажу характеризуется несколькими факторами влияния.

Если бывший военнослужащий, ушедший в отставку, не имеет минимального 6-летнего периода работы на гражданке, ему полагается только один вид обеспечения. Минимально необходимый срок для назначения гражданского обеспечения также с каждым годом увеличивается, и к 2024 достигнет 15 лет.

Период трудовой деятельности, наработанный на гражданке, никак не влияет на сумму выплат по выслуге.

Обстоятельный подсчет трудового стажа для оформления пенсии смешанного типа

Если после ухода на пенсию по смешанному стажу военнослужащий продолжает трудовую деятельность, его пособие должно периодически раз в год индексироваться.

Расчет пенсии по смешанному стажу для военнослужащих не зависит и от возраста, так как он определяется:

  1. показателем срока выслуги;
  2. размером обеспечения, получаемого по линии силового ведомства;
  3. величиной превышения 25-летнего срока;
  4. общим периодом трудовой деятельности;
  5. надбавками, которые начисляются за заслуги и звания;
  6. окладом, установленным на гражданской работе.

Формула расчета

Военная пенсия по смешанному стажу рассчитывается по специальному алгоритму, который установлен нормами закона.

Определяется общий срок трудовой деятельности, состоящий из периода службы в силовом ведомстве и работы на гражданке. Суммарная величина должна составить 25 лет и больше.

В общем объеме выплат вычисляется доля военного обеспечения. Она составляет 50% от всего денежного довольствия, полученного в течение 25 лет службы, плюс по 1% за каждый год работы свыше этого срока.

Доля гражданского пособия вычисляется, как половина установленного по должности оклада. В ней учитываются также накопленные пенсионные баллы и соответствующие коэффициенты.

Оформление пособия через ПФР

Полученные показатели складываются, а к ним далее прибавляются различные надбавки, связанные с ранениями, инвалидностью или травмами, если они имели место.

Результат умножается на понижающий коэффициент, замороженный с 2018 года. Выплаты пособия осуществляются по месту жительства пенсионера на данный момент.

Расчет военной пенсии по смешанному стажу можно рассмотреть на примере:

  • период служебной деятельности составляет 14,5 лет;
  • гражданской – 10 лет 8 месяцев;
  • оклад офицера – 24 тыс. руб.;
  • должностное довольствие – 14 тыс. руб.
Читать еще:  Доплата к пенсии за стаж работы больше 35 лет в 2021 году

Расчет базовой величины пособия: (24 000 + 14 000) + (24 000 + 14 000)/2 = 57 000 руб.

Сумма начислений: 57 000 Х 50 % = 28 500 руб.

Эта сумма будет ежемесячно начисляться бывшему сотруднику силовых структур.

Оформление пособия

Многие граждане интересуются, где оформить военную пенсию по смешанному стажу. Обратиться следует в отделение ПФ или МФЦ по месту жительства на данный момент.

Предварительно нужно подготовить документы для подтверждения:

  1. срока службы;
  2. общего трудового периода;
  3. установленной заработной платы;
  4. видов довольствия, имевших место во время служебной деятельности;
  5. другие начисления, касающиеся этого периода.

Пакет документов подается вместе:

  • с паспортом;
  • военным билетом;
  • свидетельством СНИЛС;
  • заявлением, заполненным в стандартной форме, его образец можно скачать в интернете.

С расширением электронного документооборота появились разные возможности передачи заявления в ПФР, например, на официальном сайте отделения или на портале Госуслуг. Можно также отправить бумаги заказным письмом по почте.

Срок рассмотрения вопроса – 10 дней, после чего ПФР может:

  1. отказать заявителю, письменно обосновав свое решение;
  2. потребовать предоставления дополнительных справок, на что отводится срок до трех месяцев;
  3. принять решение о начислении военной пенсии по смешанному стажу и выплате пособия.

Пособие выплачивается каждый месяц, а способ его получения определяется по желанию гражданина:

  • перечислением на банковскую карту;
  • доставкой на дом почтальоном или уполномоченным лицом;
  • зачислением на банковский счет.

Заключение

Пенсия по смешанному стажу военнослужащих является особым видом обеспечения, назначаемого за выслугу лет.

Она отличается тем, что учитывает общий период трудовой деятельности, как военной, так и гражданской.

Так как ее объем зависит от служебного оклада и последующего дохода на работе в гражданском учреждении, следует уделить особое внимание подтверждающим документам. Тогда расчет пособия будет более объективным и полным.

Размер выплат

Согласно условиям, прописанным в законодательстве Российской Федерации, при расчете пенсионных выплат по выслуге лет учитывается:

  1. Размер зарплаты предусматриваемой для занимаемой должности;
  2. Размер зарплаты предусматриваемой для специальных званий;
  3. Надбавки, выплачиваемые за выработанный стаж.

Вышеуказанные пункты суммируются, а после корректируются согласно второму абзацу статьи 43 законодательства Российской Федерации. Данная корректировка включает в себя:

  1. Умножение полученной суммы на показатель в 66,78% с 01.10.2015.
  2. Умножение полученной суммы на показатель в 69,45% с 01.02.2016.
  3. Умножение полученной суммы на показатель в 72,23% с 01.02.2017 (законопроект № 15473-7 принят в третьем чтении Государственной Думой в декабре 2016 года и утверждён Советом Федерации в бюджете на 2017 год).
  4. 2018 год никаких изменений не было (на февраль 2018 года).
  5. Умножение полученной суммы на показатель в 73,68% с 01.10.2019.
  6. Показатель 73,68% не изменился с 01.01.2020.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:

Итоговая сумма представляет собой основу для расчета гос.пенсии. Как правило, из этой суммы рабочий МЧС получит:

  1. 50% от итоговой суммы, если стаж сотрудника составляет 20 лет;
  2. 50% плюс 3 % за каждый добавочный год работы, максимальный процент может составлять 85%, в случае если рабочий стаж превышает 20 лет;
  3. 85% от итоговой суммы в случае, когда работнику МЧС присваивают первую или вторую группу инвалидности из-за травмы, полученной на работе;
  4. 75% от итоговой суммы в случае, когда сотруднику МЧС присваивают первую или вторую группу инвалидности из-за полученного на работе заболевания;
  5. 40% или же 50% в случае, когда работнику МЧС присваивают 3 группу инвалидности из-за проблем со здоровьем возникших из-за работы.

После того как окончательный расчет пенсии завершен, её размер корректируют учитывая разнообразные коэффициенты, а так же федеральные надбавки.

Расчет пенсии МЧС

Пенсия по выслуге лет рассчитывается в соответствии с Постановлением Правительства от 08.12.2011 г. № 1020. Этот нормативный акт установливает размеры окладов денежного содержания для назначения пенсии. Учитывается оклад по должности, по специальному званию, а также надбавки за выслугу лет.

Итак, если выслуга лет сотрудника службы составит 20 лет, то он будет получать 50% от базового размера пенсии, а за каждый год свыше еще 3 % (но не более 85%). Дополнительное увеличение базового размера предусмотрено для лиц, которым присвоена инвалидность.

Пенсия по выслуге лет при смешанном стаже рассчитывается как 50% денежного довольствия + 1 % за каждый год трудовой деятельности свыше 25 лет общего трудового стажа.

Размер пенсии корректируется с учетом районного коэффициента, а также федеральных или региональных надбавок.

Читать еще:  Почему отменили пенсионные удостоверения, и нужны ли они?

Условия получения и расчет пенсии МЧС по инвалидности и по потере кормильца аналогичны правилам, изложенным в статье военная пенсия.

Уточняющие вопросы по теме

Я работаю в пожарной части 18 лет в качестве пожарного. Мне в этом году будет 55 лет. Могу я оформиться на пенсию?

Вы можете оформится на пенсию по старости во втором полугодии 2019 года.

Я проработал с 1.06.1991 года по 10.07.2017 г. По выслуге в уходе на пенсию мне пенсионный отказал.

Вы вправе обжаловать отказ в назначении пенсии в суд, если есть основания.

с увеличением предельного возраста в 2022 году, увеличится ли выслуга лет для ухода на пенсию?

Проекты такие есть, но пока изменений в законодательство не вносилось. Предполагается увеличить выслугу лет на 5 лет, до 25.

Я сотрудник МЧС, выслуга более 25 лет (22 года в пожарной охране, 2 года армия и 4 года учебное заведение). Грядут оргштатные мероприятия с которыми я не согласен. Хочу уйти на пенсию с компенсацией. В кадрах сказали могут только просто уволить. Правы ли они?

Пенсия по выслуге лет назначается после увольнения сотрудника. Для ее назначения достаточно 20 лет выслуги. При увольнении выплачивается пособие. Из вашего вопроса непонятно. почему вам так ответили. Порекомендуем обратиться с письменным заявлением в кадровое управление за разъяснением вопросов по стажу, который может быть включен в выслугу лет и расчету выходного пособия.

Мне 42 года, выслуга 23г. из них 21 МЧС, 2 армия. Могу ли я уйти на пенсию по выслуге лет?

Можете при соблюдении условий, указанных в этой публикации.

Стаж 18 лет фпс и учеба в гражданском Вузе , возраст 45 лет сколько окладов полагается мне?

Это вопрос вам нужно решать в отделе кадров.

Проработал на федеральной государственной гражданской службе в МЧС 12,5 лет, сейчас перевелся на аттестованную должность, будет ли этот стаж зачислен как выслуга лет?

В статье 38 Федерального закона “О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации” от 23.05.2016 № 141-ФЗ указаны периоды, которые включаются в выслугу лет. Период замещения сотрудником должностей в федеральной противопожарной службе входит в выслугу лет.

входит ли стаж госслужбы в мчс в стаж выслуги лет при получении офицерского звания?

В ст. 38 Закона от 23.05.2016 г. № 141-ФЗ подробно расписаны, какие периоды включает в себя стаж службы (выслуга лет) в федеральной противопожарной службе.

при уходе на пенсию в 45 лет в мчс по выслуге и стажу 25 лет какие льготы или добавка к пенсии дает медаль за отличие в ликвидации чс врученная министром россии

Нагрудный знак “Почетный сотрудник МЧС России”, “Ветеран МЧС России”, медаль “За безупречную службу”, медаль “За отличие в военной службе” I или II степени, медаль “За отличие в службе” I или II степени – список наград, которые дают право на получение статуса ветерана труда (приказ МЧС от 04.10.2018 г.). Льготы и добавки в пенсии вохможны при получении такого статуса, а не наличия медали, которая является формой поощрения за службу.

Здравствуйте. Я работаю в пожарной охране, меня интересует пенсионный вопрос. Учеба в высшем учебном заведении очно составляет 5 лет, есть 8 лет гражданского стажа. Вычитала, что можно уйти на пенсию (по выслуге лет) через 25 лет общего стажа (т.е. 12,5 на 12,5). У меня не получается 12,5 гражданского стажа (т.е. учеба в высшем учебном заведении засчитывается как 2 месяца учебы на 1 месяц службы, если я все верно поняла), т.е. суммарно у меня получается 10,5 на гражданке. Могу ли я отработать в пожарной охране не 12,5 лет, а 14, чтобы уйти на пенсию по выслуге лет общего стажа? Или лучше с этим вопросом обратиться в пенсионный фонд? Заранее спасибо за ответ.

Не менее 12,5 лет должен был специальный стаж, а общий – 25 лет. При этом не обязательно именно 12,5 общего стажа не должны быть связаны со службой. То есть общий стаж должен быть 25 лет, из которых не менее 12,5 – стаж в пожарной охране на определенной должности.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector