Petrovskoe-omr.ru

Петровское ОМР
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Льготы для педагогических работников: порядок предоставления

Государство пытается поднять престижность профессии педагога, уже действуют условия получения льготной пенсии для учителей. Также оказывает помощь правительство молодым преподавателям, которые не могут приобрести собственное жильё. Для большинства граждан РФ ипотека является единственной возможностью приобретения собственного дома или квартиры, но получить её не так просто. Кредиторы строго оценивают платёжеспособность всех клиентов, из-за чего учителя лишались возможности получения жилищных ссуд. Из-за низкого уровня доходов преподаватели часто не могли накопить денег даже для первого взноса. Новая льготная программа для учителей должна решить эту проблему.

Кто может получить

Принять участие в льготной программе могут не все преподаватели. Заёмщик должен соответствовать таким требованиям как:

  • Являться работающим преподавателем со стажем не меньше трёх лет, при этом один год он должен проработать на последнем месте работы.
  • Участник программы должен иметь хорошую репутацию у руководства школы или высшего учебного заведения.
  • Преподаватель должен запрашивать средства на приобретение жилья в том территориальном округе, где проживает. То есть льготы учителям в городе Москва не одобрят, если они постоянно проживают в Краснодарском крае.
  • Уровень дохода участника должен позволить ему делать ежемесячный банковский платёж.
  • У соискателя должна иметься хорошая кредитная история.
  • Возраст преподавателя не должен превышать 35 лет.
  • У участника программы не должно быть в собственности недвижимости, а проживать он должны на площади менее 18 кв.м. для того, чтобы претендовать на льготы.

Условия банков

Преподаватели имеют право оформить ипотеку по льготной программе в тех банковских учреждениях, которые сотрудничают с социальной программой. Список таких учреждений выдаётся органами местной власти. С 2011 года Сбербанк стал постоянным частником этой льготной программы. На его примере можно рассмотреть главные нюансы при оформлении льготной ипотеки.

В Сбербанке есть шесть ипотечных программ, где кредитные ставки 10-12% годовых. Наиболее выгодные условия получают отдельные категории заёмщиков, в числе которых молодые семьи. Для молодых учителей и учёных ипотечный кредит в этом банке доступен с минимальным тарифным планом. Как правило, требуются первый взнос в размере 20% цены жилья.

Жилищная ссуда не может быть предоставлена меньше чем на 300 000 рублей . Если возраст заёмщика позволяет, то максимальным сроком ипотеки будет 30 лет. То есть даже после выхода на пенсию задолженность банку необходимо возвращать. Приобретаемая недвижимость обязана быть застрахована, и это является обязательным условием Сбербанка. Заёмщик должен знать сумму страхового взноса, которая взимается до погашения ипотечного кредита.

Жилищные программы

Дополнительно преподаватели имеют право участвовать в государственных жилищных программах.

  1. семейный ипотечный кредит;
  2. материнский капитал;
  3. дальневосточный ипотечный кредит доступный тем, кто работает в соответствующем регионе.

Виды льгот

Всем преподавателям доступен следующий ряд льгот:

  • отпуск увеличен с 42 до 56 дней;
  • за 10-летний стаж предусматривается отпуск длительностью 1 год с сохранением рабочего места;
  • надбавки к заработной плате за выполняемую дополнительную работу (например, классное руководство, ведение кружка и т.д.);
  • возможность повышения квалификационного уровня через каждые три года;
  • учитель химии получает надбавку за работу с опасными для здоровья веществами;
  • доплаты за совместительство преподавателем нескольких предметов;
  • возможность выхода на пенсию после получения 25-летнего стажа;
  • мужчины-учителя могут быть призваны в армию только во время весеннего призыва.
Читать еще:  Льготы выехавшим добровольно из зоны проживания с правом на отселение

Законодательная база

Выдачу ипотеки преподавателям регламентируют ряд нормативно-правовых актов. Данный перечень может изменяться в зависимости от той льготной программы, участником которой стал гражданин.

Данный вопрос регламентирует:

  1. ФЗ номер 102 «Об ипотеке», появившийся в 1998 году. В данном нормативно-правовом акте отраженно взаимодействие финансовой организации и клиента по нормам и правилам;
  2. правительственное постановление номер 1710, вышедшее в 2017 году. Оно определяет правило, согласно которым население РФ обеспечивается доступным жильём;
  3. ФЗ номер 256, начавший действовать с 2006 года. В нём перечислены правила, по которым предоставляется и используется материнский капитал.

Общие преференции педагогам

Существуют общие льготы сельским учителям и школьным педагогам в городе, которые не зависят от их стажа работы.

Рабочая неделя

Трудовой Кодекс РФ предусматривает сокращение продолжительности рабочего времени для школьных педагогов. Время, которое учитель проводит на работе в течение недели, не должно превышать 36 часов. Сюда же входят и такие виды деятельности, как работа с документами, подготовка к урокам, посещение учащихся на дому, обход микрорайона, экскурсии с классом и т. п. Если педагог проводит на работе больше времени, то дополнительные часы оплачиваются.

Ставка педагога начинается с 18 часов. То есть остальные 18 часов рабочего времени он имеет возможность посвятить не урокам, а подготовке к ним и исполнению других своих служебных обязанностей. Если учитель ведет больше 18 уроков в неделю, то его заработная плата возрастает. Трудовое время сокращается вполовину, когда дети находятся на каникулах или преподаватель является совместителем.

Школьные педагоги также получают надбавку к зарплате за:

  • классное руководство;
  • содержание кабинета;
  • подготовку к экзаменам и т. п.

Отпуск

Учителя отдыхают от 42 до 56 дней. Зависит продолжительность отпуска от отработанного времени. При достижении педагогического стажа 10 лет педагог может прибавить к отпуску еще 3 дня. Столько же дней прибавляется, если учитель отработал год без больничного листа. Педагог со стажем работы более 10 лет, который ни разу не брал больничный лист в течение года, имеет право добавить к 56 дням отпуска еще 6 дней.

На этом привилегии, связанные с отпуском, не заканчиваются. В силу особенностей учебного года отпуск учителям всегда предоставляется летом, хотя они имеют возможность взять его в течение года или разбить на несколько недель в разные месяцы. Если непрерывный педагогический стаж составляет не менее 10 лет, то педагог имеет возможность взять отпуск на целый год. Должность за ним сохранится.

Стимулирующие выплаты

Помимо заработной платы учитель может обеспечить себе ежемесячную надбавку в виде стимулирующих выплат. Для этого педагог предоставляет директору школы портфолио с результатами работы и достижениями за прошедший учебный год.

В портфолио входят такие заслуги педагога, как наличие положительных результатов у учащихся по экзаменам, участие детей в различных конкурсах и олимпиадах, участие самого педагога в семинарах, конференциях, конкурсах педагогического мастерства и других профессиональных мероприятиях, использование инновационных технологий в работе, разработка собственных учебных курсов и т. д.

Читать еще:  342 Фз о службе в органах внутренних дел российской федерации скачать

Пенсия

Для преподавателей законом предусмотрена выработка лет, составляющая 25 лет. После выработки положенных лет педагог уже может получать пенсионные выплаты.

Но закон не запрещает продолжить работать в школе после 25 лет стажа. В таком случае размер пенсии будет больше.

Жилье

Законом предусмотрено льготное ипотечное кредитование, предоставляемое работникам образования. Школьные учителя могут взять ипотеку по сниженной ставке, которая составляет 8,5% вместо положенных 12-14%. На оформление льготной ипотеки может претендовать тот, кто удовлетворяет следующим требованиям:

  • возраст, не превышающий 35 лет;
  • продолжительность работы по специальности от 3-х лет;
  • должность только в государственном учреждении;
  • заключение трудового договора от 3-х лет.

Также для получения льготной ипотеки педагог должен оплатить первоначальный взнос в размере не менее 10% от общей суммы и иметь доход, позволяющий осуществлять выплаты по кредиту.

Специальные

На специальные льготы может претендовать не каждый сотрудник образовательного учреждения. К педагогам, имеющим дополнительные привилегии, относятся:

  • молодые специалисты;
  • работники сельской местности.

Размер и условия предоставления специальных льгот для учителей устанавливаются региональным законодательством. Для получения информации необходимо обратиться в администрацию города или изучить посвященный льготам нормативный акт субъекта РФ.

Привилегии для молодых специалистов

Статус молодого специалиста присваивается лицам, приступившим к педагогической деятельности не позже, чем через год после получения диплома. После этого он действителен в течение трех лет.

Льготы для учителей, недавно закончивших образовательное учреждение, заключаются в предоставлении стимулирующих выплат.

Таблица 1. Денежные льготы молодым специалистам.

ВыплатаПримечание
ПодъемныеЭто единовременная выплата, предоставляемая при трудоустройстве. Ее размер устанавливается каждым регионом отдельно. Средний показатель составляет 16 000 рублей. Расходы на указанную сумму не контролируются и не требуют отчета перед образовательным учреждением.
НадбавкаРазмер надбавки в среднем составляет 5-10 % от оклада. Точная сумма устанавливается субъектом РФ.

Условия получения для обеих выплат:

  • трудоустройство в государственной школе;
  • действующий статус молодого специалиста.

Получение подъемных стоит оформлять только в том случае, если молодой учитель собирается непрерывно проработать в школе в течение минимум трех лет. Иначе социальную выплату придется вернуть.

Какие льготы предоставляются сельским учителям

Сельские работники в сфере образования имеют право на получение всех привилегий, предусмотренных для педагогов. Дополнительно им предоставляются льготы по коммунальным услугам.

Таблица 2. Компенсация сельским специалистам.

Компенсация коммунальных услуг работникам образования может быть предоставлена и в городе, если учитель живет в неблагоприятных и непригодных для проживания условиях.

Итак, льготы для педагогов предусмотрены законодательно. Основные из них заключаются в сокращенной рабочей недели, длительном отпуске и возможности получения стимулирующих выплат.

Как получить компенсацию педагогам за коммунальные услуги?

Выплаты не начисляются в автоматическом режиме – работнику образовательного учреждения нужно обратиться в соответствующую инстанцию, выполнить ряд действий:

  1. Написать заявку об оформлении льготы.
  2. Предоставить документы.
  3. Подать справки представителю соцзащиты или ЖЭК.
  4. Подождать решения в письменном виде.
  5. Получение справки, подтверждающей начисление компенсации.

Сроки начисления льгот устанавливаются для каждого региона отдельно. По истечению срока, указанного в документе, учителю придется пройти процедуру повторно – собрать документацию и обратиться в МФЦ.

Читать еще:  Пособие на погребение участника Великой Отечественной войны в 2021 году

Компенсация за коммунальные услуги работникам образовательной сферы и учителям сельских школ выплачивается после подачи документов в отдел соцзащиты населения или Горцентр жилищных субсидий. Учитель составляет заявление, где указываются следующие данные:

  • данные по паспорту, контакты для связи;
  • адрес фактического проживания, вид жилища;
  • название банка, номер расчетного счета для начисления выплат;
  • общая жилплощадь жилища;

Кроме заявления подается перечень обязательных документов:

  1. Справка об отсутствии дополнительных льгот или компенсаций.
  2. Документация, подтверждающая состав и количество членов семьи.
  3. Чеки по оплате коммунальных платежей.
  4. Копия паспорта или другого удостоверения личности, заверенная нотариусом.
  5. Справка о жилплощади дома, на право собственности.

Также подается трудовая книжка, где будет указана занимаемая должность, время принятия на работу и годы стажа. В МФЦ для начисления льгот может потребоваться справка, подтверждающая приобретение топлива, если в доме установлено печное отопление.

Пример расчета льгот педагогу

Для понимания того, сколько составит скидка для учителя по оплате услуг ЖКХ, нужно рассмотреть конкретный пример.

Гражданин Иванов живет один в квартире, работает в городской школе. В конце месяца ему поступил счет за отопление в размере 810 рублей. Иванову положена скидка 30% на данные виды услуг. От начисленной суммы 30% — 243 рубля.

Потребуется оплатить 567 рублей.

Таким образом, граждане, ведущие педагогическую деятельность, имеют право на получение преференций в сфере жилищно-коммунального хозяйства. Размер послаблений зависит от региона проживания.

Что еще можно получить

Для учителей предусмотрены не только федеральные преференции, но и региональные. В отдельных субъектах органы исполнительной власти активно оказывают поддержку при приобретении жилья молодым педагогам.

Так, к примеру, в Московской области предусмотрена льготная программа по ипотеке для педагогов. Преподаватель, проживающий и работающий в Московской области, взявший ипотеку, в ближайшие десять лет будет выплачивать лишь проценты банку. Покрытие основного ипотечного долга будет происходить за счет средств регионального бюджета.

В Пермском крае действует особая программа для преподавателей, проживающих и трудящихся в сельской местности. Такой категории педагогов местными властями предоставляется земельный участок с домом в пользование.

Узнать о том, какие преференции и выплаты полагаются учителям в том или ином субъекте РФ, можно на сайте администрации региона.

Дополнительные льготы учителям сельской местности

Предоставление бесплатного жилья и льготной ипотеки – не единственные льготы для тех, кто решился поехать работать в сельскую местность. Для поддержки педагогов и привлечения молодежи в отдельных регионах России местные органы управления предоставляют различные дополнительные льготы, вот некоторые из них:

  • повышенные оклады при получении зарплаты по штатно-окладной системе в течении первых 1-3 лет работы;
  • единовременное пособие при оформлении на работу, так называемые «подъемные»;
  • льготный проезд в транспорте междугороднего сообщения;
  • ежегодные или ежеквартальные премии по итогам первых трех лет;
  • дотация на коммунальные услуги, так называемые «коммунальные льготы учителям», которые действуют на всей территории РФ. Некоторые регионы оплачивают до 60% всех коммунальных услуг педагогических работников.
голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector